| Type de Formation : | MANAGEMENT ET DEVELOPPEMENT PERSONNEL |
| Thème(s) : | Renforcer son positionnement professionnel
|
| Description : | Resilienz nennt man die Kräfte, die es möglich machen, dass Menschen schwierige Situationen und Krisen ohne langfristige Beeinträchtigungen meistern und sogar gestärkt daraus hervorgehen. Wie können Sie einer Arbeitswelt standhalten, die Sie mit gewaltigen Veränderungen, Herausforderungen, Druck und Stress konfrontiert? Wie können Sie mit Komplexität, Vielfalt und Konflikten umgehen? Neben dem persönlichen Stress und Herausforderungen in Ihrem Privatleben müssen Sie sich mit wachsendem Arbeitspensum, schwierigen Kunden oder Vorgesetzten, Zielvereinbarungen, Umstrukturierungen, dem Verkehrsstau und vielem mehr auseinandersetzen. Viele dieser Begebenheiten können Sie nicht direkt beeinflussen. Sie können sich Ihre Kolleg*innen nicht immer aussuchen und dennoch müssen Sie mit ihnen kooperieren. Sie sind mit neuen Arbeitsprozessen unzufrieden, dennoch müssen Sie damit umgehen. Dieses Training zeigt Ihnen wesentliche Perspektiven und Schlüsselkompetenzen auf, wie Sie in Zukunft anspruchsvolle Situationen besser und gelassener angehen können. Sie stärken Ihre eigene Resilienz für einen konstruktiven Umgang mit dem täglichen Druck. Inhalte:-Das Resilienz-Modell als Ganzes und die sieben Faktoren nach Gruhl/Körbächer (www.resilienzzentrum.de) -Die Resilienz-Faktoren trainieren. |
| Date(s) de la Formation : |
11.05.2021
12.05.2021
30.06.2021
|
| Lieu : | Bettange-sur-Mess |
| Autre lieu de la formation : | |
| Prix : | 375 € |
| Agrément et validation de la formation continue : | En cours de demande de validation pour les professions de santé par le Ministère de la Santé |
| Catégorie : | Alle Interessierte. |
| Formateur(s) : | FABER Renée
|
| Langue(s) : | Luxembourgeois
|
| Domaine(s) : | Connaissances de base psycho-pédagogiques
|
| Groupe(s) d'age : | +18 ans
|
